靈活用工，我們需要考慮這三個(gè)方面
一、適不適合實(shí)行要看這些靈活用工顯然將成為未來(lái)的一大用工趨勢(shì)。在決定組織是否要優(yōu)先實(shí)行靈活用工策略之前，人力資源決策者不能貿(mào)然行事，不妨根據(jù)組織的發(fā)展現(xiàn)狀，多問(wèn)一些問(wèn)題。（1）你目前的員工總數(shù)中靈活用...
如何重構(gòu)勞動(dòng)法制度以應(yīng)對(duì)靈活用工？
作者：涂永前，中國(guó)人民大學(xué)勞動(dòng)人事學(xué)院副教授，法學(xué)博士一、靈活用工的現(xiàn)狀及其內(nèi)涵互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代下，隨著人工智能(AI)、大數(shù)據(jù)、云計(jì)算、共享經(jīng)濟(jì)、零工經(jīng)濟(jì)等新技術(shù)、新業(yè)態(tài)、新模式的產(chǎn)生，我國(guó)靈活用工的發(fā)展...
靈活用工，離你究竟還有多遠(yuǎn)？
你目前的員工總數(shù)中靈活用工人員（包括臨時(shí)工、合同工與兼職人員）占多大百分比?在一家外資企業(yè)擔(dān)任人力資源經(jīng)理的Helen最近有了新煩惱。隨著“二胎”政策的全面開(kāi)放，公司行政、人事、前臺(tái)崗位的幾位女員工差...
社保入稅后，如何利用靈活用工幫企業(yè)減輕負(fù)擔(dān)？
今年國(guó)家出臺(tái)《國(guó)稅地稅征管體制改革方案》，明確了：2019年1月1日起，“社保”由稅務(wù)部門(mén)統(tǒng)一進(jìn)行征收。 社保個(gè)稅大改革，如何合理合規(guī)減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)？ 《勞動(dòng)法》規(guī)定： 用...
靈活用工帶給企業(yè)和個(gè)人最大的實(shí)惠！
快速發(fā)展的時(shí)代，年輕人更應(yīng)當(dāng)時(shí)刻緊跟時(shí)代發(fā)展，擁有戰(zhàn)略眼光。朝九晚五，你端坐在格子間做著雷同的工作，就能看到自己往后幾十年的生活。所謂的戰(zhàn)略眼光是有超前的危機(jī)意識(shí)。當(dāng)你真正意識(shí)到自己的職業(yè)局限，無(wú)非正...
靈活用工平臺(tái)職由人APP功能及操作介紹（一）
信息化的高速發(fā)展使社會(huì)越來(lái)越理解和支持共享經(jīng)濟(jì)，也為靈活用工平臺(tái)式就業(yè)帶來(lái)了新的發(fā)展機(jī)遇。越來(lái)越多的自由職業(yè)者，通過(guò)有著更高效率和更廣覆蓋面的靈活用工平臺(tái)，可以在不受地域限制的互聯(lián)網(wǎng)環(huán)境中，更快地、更...
靈活用工服務(wù)——“后人口紅利”時(shí)代的應(yīng)對(duì)之策
作為一個(gè)靈活用工平臺(tái)機(jī)構(gòu)的工作人員，我們總是時(shí)刻關(guān)注著國(guó)家的各項(xiàng)政策。根據(jù)國(guó)家統(tǒng)計(jì)局1月18日公布數(shù)據(jù)顯示，2017年全年共出生人口1723萬(wàn)人（出生率為12.43%），低于2016年的1786萬(wàn)人（...
為什么采用靈活用工平臺(tái)招聘更有優(yōu)勢(shì)？
隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)的平穩(wěn)發(fā)展，市場(chǎng)化改革的不斷深化，在激烈的企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)中，人才競(jìng)爭(zhēng)不斷升級(jí)，給企業(yè)招聘工作帶來(lái)了巨大的壓力。從勞動(dòng)力市場(chǎng)變化、企業(yè)需求變化、企業(yè)招聘渠道變化，到求職者觀念及行為變化...
如何利用好靈活用工和勞務(wù)派遣？
在新經(jīng)濟(jì)時(shí)代，傳統(tǒng)的用工模式已經(jīng)不能滿足和適應(yīng)企業(yè)的需求和發(fā)展。面對(duì)企業(yè)越來(lái)越多季節(jié)性、臨時(shí)性、批量化的用工需求，基于用人需求的波峰波谷、按需雇傭人才的靈活用工模式成為大勢(shì)所趨。但是很多人對(duì)于“新名詞...
共享經(jīng)濟(jì)大勢(shì)所趨，靈活用工主要上市公司有哪些？
共享經(jīng)濟(jì)一直是這幾年比較“火爆”的行業(yè)領(lǐng)域，除了滴滴打車(chē)、共享單車(chē)，如今又有了共享電車(chē)等等，而人力資源行業(yè)在向共享發(fā)展的道路上也呈風(fēng)生水起之勢(shì)。對(duì)于企業(yè)來(lái)說(shuō)，采用靈活用工的形式還是有一定優(yōu)勢(shì)的，只是大...
買(mǎi)包子誤付14萬(wàn)，靈活用工平臺(tái)還是安全第一
河南鄭州出現(xiàn)了一樁“天價(jià)包子”事件，怎么回事呢？據(jù)河南本地媒體此前報(bào)道，鄭州市某包子鋪收到一名叫“*洪偉”的顧客通過(guò)支付寶一下轉(zhuǎn)了147258元，時(shí)間都過(guò)去一個(gè)多月了，這位顧客一直沒(méi)有現(xiàn)身...
靈活用工是后工業(yè)化時(shí)代的顯著特征
關(guān)于靈活用工，我們之前的文章有很多理論上的講解，今天我們從一個(gè)案例入手，討論在后工業(yè)時(shí)代，對(duì)于大多數(shù)中小企業(yè)創(chuàng)業(yè)者來(lái)說(shuō)，如何巧妙地利用靈活用工平臺(tái)來(lái)平衡自己的收益與支出。畢竟在這個(gè)時(shí)代，做輕才是企業(yè)唯...
