當(dāng)前位置：首頁 > 標(biāo)簽 靈活用工共享平臺(tái) 的內(nèi)容
人社部發(fā)布最短缺的100個(gè)職業(yè)，靈活用工共享平臺(tái)能夠解決多少？
近日，人力資源和社會(huì)保障部發(fā)布了最短缺的100個(gè)職業(yè)排行，其中有29個(gè)職業(yè)新進(jìn)榜。此次發(fā)布的最缺工的100個(gè)職業(yè)排行前十名的職業(yè)分別為：營銷員、餐廳服務(wù)員、保安員、客戶服務(wù)管理員、房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人、保潔員...
靈活用工的巨大空間不斷釋放，勞動(dòng)者權(quán)益得到保障
近年來，創(chuàng)新氛圍的營造、共享平臺(tái)的迅速發(fā)展、用工需求的不斷提升等因素，都在推動(dòng)著共享經(jīng)濟(jì)這一新業(yè)態(tài)持續(xù)涌現(xiàn)活力。這使得靈活用工成為一種調(diào)配用工供需的解決方案，相繼為零售、餐飲等企業(yè)所采用，這一方面降低...
談?wù)勑律绫Ｕ呦碌撵`活用工
未來20年靈活用工人員會(huì)占據(jù)全民人數(shù)的25%，人社部正在探索將新業(yè)態(tài)下的新職業(yè)人群納入到職業(yè)傷害保障中。早在2017年4月，國務(wù)院下發(fā)的《關(guān)于做好當(dāng)前和今后一段時(shí)期就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的意見》就提出“探索適應(yīng)...
